薪资助理：





岗位职责：


1、员工入离职手续的办理，劳动合同的签署及续签；


2、员工档案、假单等资料的管理；


3、薪资系统及考勤系统的维护、录入；


4、社保、公积金增、减员的办理，个税申报；


5、绩效奖金的核算，工资制作及发放；


6、雇主责任险增减员及医疗费理赔、团体意外险。


7、华南区门店数据的统计。





岗位要求：


1、熟悉人力资源薪资模块工作或从事过统计相关工作，会计专业优先；


2、熟悉使用办公室软件；


3、责任心强，工作认真仔细，有保密意思，抗压力强，学习能力佳；


4、有较强的执行力，工作积极主动，能适应短期出差；





岗位职责：1、补充区总部岗位职缺:更新各招募网站，筛选简历，面试及绩效统计，参加招聘会；
2、华南区大学校园（生鲜学校）招聘及洽谈专案合作事宜；
3、招聘会及网络、报纸等渠道年度会员签订事宜；
4、新开店人资市调工作（招聘模块）及新开店人资招募工作；


5、上级主管交代的其他工作。


注：该岗位主要负责区总部及华南区新开店招募工作，需要经常出差，请慎重考虑。





岗位要求：


1、大专以上学历；
2、25岁以上，两年以上人资源工作经验，具培养质；
3、热忱，心态正面，身体健康，能吃苦耐劳，能长期出差；
4、责任心佳，具团队意识，抗压性好，具上进心；
5、能熟练操作使用办公软件；
6、了解华南区招募渠道；





加入大润发，您将获得：


1、良好的薪资待遇及晋升空间；


2、入职即购买五险一金及商业保险；


3、每月提供工作餐补贴，中秋春节福利；


4、享受国家节假日及年假/婚假/产假等多种带薪假期；


5、工作满一个月办理大润发员工卡，享购物9.5折优惠；


6、入职当年工作满六个月后可参加ETBS（员工信托收益方案），成为公司的股东


7、公司人性化管理，企业文化的精髓在于“照顾同仁、服务顾客、精益求精”。