岗位职责：


1、独立负责分校的运筹、运营与管理；


2、制定每季招生目标，并负责监督执行，确保完成招生任务；


3、协助教学部做好师资储备工作的管理、监管等工作；


4、做好分校点各个岗位的招聘及培训工作；


5、培养、打造业务团队，负责完成下达部门的经营目标和任务；


6、保持与学员的沟通与联系，及时处理管理工作中的问题；


7、协助处理与教学相关的事；


8、完成上级领导交办的其他工作。





任职资格：


1、企业管理、市场营销、销售等相关专业；


2、至少3年以上管理经验，3年以上同行业工作经验；


3、有一定英语沟通能力者优先；


4、具有教育机构校区管理经验者优先；


5、要有良好的敬业精神，奉献精神；


6、良好的销售市场营销技能；


7、具有较强的沟通、协调能力和团队领导能力；


8、要具有较强的抗压能力。