任职要求：


1、应届毕业生，本科以上学历，电子商务、市场营销、经济类、贸易、中文等相关专业；


2、立志于从事电子商务行业，有意愿和公司共同成长；


3、良好的沟通表达能力，思维敏捷，有培养潜质；


4、职业规划清晰，并有意愿从基层岗位做起；


5、服务意识强，能够认识到客户的重要性。


 


培养方针：以实现管理培训生个人发展与公司发展 “双赢”为最终目标，进行全方位培养：1、快速职业发展平台：通过强化性、针对性的培训，为管理培训生成长为中高级职业经理人打开职业通道；


2、挑战与机遇：公司将为管理培训生在各个阶段的实操学习过程中安排相应的任务，需要发挥潜能，适应并推动公司的快速发展；


3、兴趣与志向：公司将根据管理培训生的兴趣和志向来制定培养方向，并为管理培训生量身定制职业规划；


4、导师制度：专业的导师团队为管理培训生的职业发展提供咨询和引导。