工作职责：
1、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；2、协助顾问研究、分析客户的岗位需求，并提供有价值的服务；
3、根据职位需求，选择寻访渠道，制定详细寻访方案与招聘计划；
4、进行搜索、面试、评估筛选及推荐候选人；
5、做好面试安排、结果反馈、背景调查以及后续跟踪服务；
6、关注并了解海运行业动态信息等等

任职要求：
1、大专及以上学历，有人力资源、猎头、电话销售相关工作经优先；

2、工作积极主动，良好的职业道德，能承受较大工作压力；
3、思维敏捷，条理清晰，善于独立思考，并有较强的沟通交流能力