岗位职责：
1、协助分校的筹建和管理工作；协助完成公司下达的各项销售指标及管理任务；
2、根据公司的发展，制定和调整发展计划、战略；辅助组建和完善所管辖区域市场的销售体系和销售团队；
3、协助组建高效率的团队，明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；
4、编制分校年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施；
5、做好市场定位，市场调研与市场推广，扩大公司影响力度；
6、负责本校区的招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；
7、严格执行公司各项制度，控制整体运作成本及各项销售费用；
8、完成分校校长交代的其他工作。

任职要求：
1、大专或以上学历，市场营销等相关专业毕业；1年以上教育行业市场从业经验；
2、熟悉相关政策法规，了解教育行业特点，熟悉教育企业运营；
3、具有良好的沟通能力、策划能力、宣讲能力及谈判技巧；
4、热爱教育培训行业，有高度的敬业精神，和强烈的上进心；
5、有强烈的责任心和使命感，能够承受压力。

福利待遇：
1、极具竞争力的薪酬待遇；
2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+10天以上带薪春节长假等；
3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等；
4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展；
5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上；
6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、表彰大会等。