职位描述：


1、负责组建电话销售队伍，培训电销专员；


2、负责市场调研及需求分析，制定电销团队团队销售计划并完成销售目标；


3、准确执行销售策略、计划、为公司提供产品及流程优化建议，挖掘新客户群体及渠道


4、带领团队通过电话以及新媒体渠道，向目标客户介绍宣传公司及其产品和服务；


5、参与、协助团队执行公司及部门的相关政策和制度


6、管理团队日常工作，团队聚会等相关活动
7、服从并完成上级领导安排工作。


 


任职要求：


1、热爱销售管理工作，23-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有亲和力、感染力；


2、有强烈的创业意识，愿与公司一同成长。


3、具有良好的协调和沟通能力


4、有团队协作精神，敢于挑战自我。
4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
5、性格开朗大方、坚韧，思维敏捷，具备良好的沟通能力，应变能力和承压能力；
6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心和积极的工作态度


7、学历不限，营销、财务类等专业优先；电话销售工作经验者优先。


 





福利待遇：
1、基本底薪+团队提成+社保+奖金+公司福利
2、公司有带薪入职培训期，工作氛围轻松，进公司不收取任何费用，本公司一旦录取，将提供良好的发展平台，愿每一位求职者能有更好的发展！


3、拥有个人职业发展空间：电销见习主管--电销主管--电销经理--部门经理；


4、公司每月举行聚餐，K歌有部门组织活动


5、员工过生日公司发福利


6、欢迎有梦想、有上进心的伙伴加入，公司愿与你一起实现梦想