岗位职责
1.负责办公室的日常管理工作，负责来访接待、收发邮件、考勤登记、接听电话等工作；????
2.?负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。??
3.?负责总经理办公室以及总监办公室的清洁卫生。??
4.?做好会议纪要。????
5.做好办公室用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
6.办理员工录用、登记、入职、任免、奖惩和离职等具体手续。??
7.管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭
8.安全工作：下班前检查复印机关机，关闭所有电源，负责关好门窗；??
9.上面交办的其它临时工作。
任职要求
1、学历：大专及以上；
2、专业：人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业；有工作经验者优先；
3、其他：
（1）精通办公常用软件；
（2）良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，有亲和力，应变能力、沟通控制能力好；
（3）踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神；